班主任工作心得—王海容
信息來源:學(xué)生工作管理部 ‖ 發(fā)稿作者:廉鳳霞
‖ 發(fā)布時(shí)間:2016年11月18日 ‖ 查看2922次
自從進(jìn)入張家口煤礦機(jī)械制造高級(jí)技工學(xué)校從事教師工作以來,一直擔(dān)任班主任工作。現(xiàn)擔(dān)任16幼師班班主任,從目前的班級(jí)情況看:學(xué)生學(xué)習(xí)積極主動(dòng)、遵守學(xué)習(xí)規(guī)章制度、紀(jì)律、衛(wèi)生情況良好、班級(jí)凝聚力強(qiáng),得廣大師生的肯定,付出的辛苦已經(jīng)有所收獲,深感欣慰。我自認(rèn)為要想創(chuàng)建一個(gè)優(yōu)秀的班級(jí)團(tuán)隊(duì),主要的從以下幾個(gè)方面抓起: 一、把抓學(xué)生的思想工作做為基礎(chǔ)。從新生開學(xué)擔(dān)任班主任,首先就要幫助學(xué)生明確入學(xué)目標(biāo),為學(xué)生分析職業(yè)學(xué)校的特點(diǎn),讓學(xué)生盡快適應(yīng)學(xué)校新的生活、學(xué)習(xí)環(huán)境。其次,幫助學(xué)生加強(qiáng)對(duì)專業(yè)的認(rèn)識(shí)理解,了解所學(xué)專業(yè)開設(shè)的課程、學(xué)科特點(diǎn),提出具體的目標(biāo)、要求。最后,強(qiáng)調(diào)品行是體現(xiàn)一個(gè)人的修養(yǎng)素質(zhì),在某種情況下比知識(shí)更重要!建立“守時(shí)、守信、真誠”的班級(jí)氛圍。 二、嚴(yán)抓學(xué)習(xí)。通過抓學(xué)習(xí)增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,確定學(xué)生的首要任務(wù)。老師把工作重心放在抓學(xué)習(xí)上,那么感染力就會(huì)傳遞。要樹立榜樣,放大學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),學(xué)生只要有點(diǎn)滴進(jìn)步就要大張旗鼓的表揚(yáng),切不可籠統(tǒng)概括。老師要多觀察,做比較,多鼓勵(lì)。只有形成良好的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)生的注意力集中到學(xué)習(xí)上,其他問題,例如打架、早戀等不良現(xiàn)象的概率就會(huì)明顯降低。 三、組建得力的班委。建立班級(jí)交流平臺(tái)(QQ群、微信群等)。選擇班委不要盲目要有標(biāo)準(zhǔn):1、專業(yè)技能好,學(xué)習(xí)態(tài)度端正;2、有責(zé)任心;3、敢說敢做!這樣的班干部對(duì)學(xué)生才會(huì)產(chǎn)生震懾力,樹立榜樣的力量為學(xué)生管理學(xué)生提供有利條件。建立班級(jí)交流平臺(tái)鼓勵(lì)學(xué)生暢所欲言,一是可以快捷的傳達(dá)信息,二是可以及時(shí)掌握學(xué)生動(dòng)態(tài),通過學(xué)生發(fā)表或轉(zhuǎn)載的信息可以看出學(xué)生的心理狀態(tài)。常言道“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,對(duì)于班主任而言,掌握學(xué)生的第一手資料才能進(jìn)行有效的管理。 四、班主任的辛苦付出是班級(jí)管理工作質(zhì)量的保障。班級(jí)建設(shè)要從小事抓起。首先要深入學(xué)生,了解實(shí)際情況,比如學(xué)生的家庭情況,父母的工作,有幾個(gè)兄弟姐妹,他們的生活環(huán)境、習(xí)慣。注意學(xué)生忌諱的話題。比如有些單親家庭的孩子不想提到母親或父親,我們講話要體會(huì)學(xué)生的感受。讓學(xué)生感到老師和他們?cè)谝黄穑皇枪芾砼c被管理的立場(chǎng)。為學(xué)生的生活提出合理意見。如果學(xué)生對(duì)你產(chǎn)生了又敬又愛的情感,那么在管理中出現(xiàn)的不愉快都會(huì)因情而解! 五、重視與家長的溝通。學(xué)生在校表現(xiàn),在與家長溝通時(shí)要先說好的方面,再說出問題,提出解決意見,爭(zhēng)取家長的支持和配合。有些家長縱容孩子,老師不能一味的遷就,應(yīng)提醒家長。例如:學(xué)生請(qǐng)假回家不按時(shí)返校,家長為孩子請(qǐng)假,我們應(yīng)說明學(xué)校的考勤制度,對(duì)學(xué)生發(fā)展的利弊關(guān)系,爭(zhēng)取與家長達(dá)成共識(shí),督促管理學(xué)生。在班級(jí)建立記賬本制度,做學(xué)生學(xué)校的家長,每月對(duì)學(xué)生的消費(fèi)進(jìn)行檢查,對(duì)一些不合理的消費(fèi)提出建議,并讓家長簽字。對(duì)這項(xiàng)工作家長的反映良好,對(duì)班主任的工作給予了大力支持! 六、尊重學(xué)生。我們既是老師又是家長。愛學(xué)生,首先要尊重學(xué)生。出現(xiàn)了問題不能一味的批評(píng),要先聆聽,抓事情的重點(diǎn)讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤。分析解決問題,提出具體要求。在班級(jí)解決時(shí)應(yīng)嚴(yán)厲,提出批評(píng),說明具體懲罰辦法,但不說臟話,不說有辱人格的話。 七、畢業(yè)學(xué)生的情況及時(shí)與在校生溝通做為教育活教材。把畢業(yè)生到單位遇到的實(shí)際情況與該生在校時(shí)的表現(xiàn)相結(jié)合分析講解,讓在校生實(shí)實(shí)在在體會(huì)到自己的不足,加以引導(dǎo),會(huì)收到事半功倍的效果。 總之,在具體的班級(jí)管理工作中經(jīng)常會(huì)發(fā)生意想不到的事情,學(xué)生素質(zhì)普遍不高,有的學(xué)生有溝通障礙等,那只能根據(jù)具體的事情采取不同的辦法。但我始終相信:沒有不好的學(xué)生,只有失敗的教育!在工作中不斷反思、學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗(yàn),相信我們作為年輕班主任也會(huì)逐漸成長!
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